劳动法中本人自愿解除劳动合同是第几条规定？

您问的是劳动法中自愿解除劳动合同的规定，相关条款在《中华人民共和国劳动法》中有明确。若用人单位有违法行为，如违规制度、不提供保护等，劳动者可自愿解除并获经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
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处理自愿解除劳动合同，常见方式是先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时，需考虑效率、成本及自身权益保障，协商不成时应及时寻求法律途径。
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自愿解除劳动合同，先协商。协商无果：1.准备证据，如合同、工资单等；2.向劳动仲裁委提出仲裁，说明解除原因及诉求；3.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。