私人厂不发工资，您可以去劳动行政部门投诉。依据《劳动法》，工资应按月以货币形式支付给劳动者，不得克扣或无故拖欠。若私人厂无故拖欠工资，劳动行政部门可责令其支付工资报酬及赔偿金，避免您的合法权益受损。不及时处理，可能导致您的经济损失无法得到补偿，甚至面临生活困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫私人厂不发工资，常见处理方式是去劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。从法律角度，建议先尝试与私人厂协商，协商无果后再向劳动行政部门投诉，或直接提起劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果，投诉快速但可能需多次沟通，仲裁正式但耗时较长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫私人厂不发工资，处理方式如下：1. 协商：首先尝试与私人厂负责人沟通，明确表达要求支付工资的意愿，并了解拖欠原因。2. 投诉：若协商无果，向当地劳动行政部门投诉，提交相关证据，如工作合同、工资条等，请求介入处理。3. 仲裁：若投诉未能解决问题，可申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益，需准备充分证据，并遵循仲裁程序。4. 法律诉讼：在仲裁结果不满意时，可考虑提起法律诉讼，通过法院判决来强制要求支付工资。
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