公司未买社保，员工有权要求补缴。依据《社会保险法》，社保是法定福利，公司必须缴纳。不缴社保，员工权益受损，可能影响医疗、养老等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不买社保，常见处理方式有协商、投诉、解约并索赔。可先与公司协商，无果则向劳动部门投诉，或解约并要求补偿，必要时可起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未缴社保，应这样处理：1. 与公司协商，明确社保缴纳责任，要求尽快补缴；2. 若协商无果，向当地劳动监察部门投诉，请求介入处理；3. 严重时，可解除劳动关系并申请劳动仲裁，要求经济补偿；4. 必要时，向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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