工地吸烟罚款一千合理吗

工地吸烟罚款一千不合理。依据《劳动法》等规定，工厂不能对劳动者进行罚款，只能依规章制度处罚，如罚款则违法，劳动者可投诉。严重情况下，工厂违法罚款可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。
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工地吸烟不应罚款。处理操作：1. 首次发现，口头警告并记录在案；2. 多次违规，依据规章制度给予书面警告或记过；3. 情节严重，可考虑停工反省或辞退，但需确保不违反《劳动法》。
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工地吸烟常见处理为警告、记过等。选择处理方式需根据违规情节轻重及工厂规章制度，轻微可警告，严重可记过或更严厉措施，但不得罚款。